Le Carboun Institute, un groupe de réflexion indépendant sur l'énergie et le climat basé au Moyen-Orient et en Afrique du Nord (région MENA), recherche actuellement des candidatures pour deux postes clés. Ces rôles de gestionnaire de programme sont axés sur la décarbonation et la diplomatie climatique. Les personnes sélectionnées auront la responsabilité de diriger des initiatives cruciales pour la transition de la région vers un avenir bas-carbone. Ils contribueront également à l'avancement de la coopération climatique et à l'industrialisation verte.
Ces postes sont entièrement à distance. Cette organisation offre une flexibilité importante, une autonomie professionnelle et la possibilité de travailler avec une équipe dédiée. Cette équipe influence directement la politique et la recherche dans la région MENA et au-delà. Le Carboun Institute vise à soutenir les gouvernements, l'industrie et la société civile dans l'élaboration de stratégies climatiques efficaces.
Points Clés
- Le Carboun Institute recrute deux Directeurs de Programme : Décarbonation et Diplomatie Climatique.
- Ces postes sont essentiels pour façonner la transition énergétique de la région MENA.
- Les rôles sont à distance, offrant une grande flexibilité.
- L'Institut promeut une approche basée sur des données pour les politiques climatiques.
- Les candidats doivent avoir une solide expérience et des compétences en leadership.
Le Rôle du Carboun Institute dans la Région MENA
Le Carboun Institute est le premier groupe de réflexion indépendant de la région MENA dédié à la politique énergétique et climatique. Sa mission est de promouvoir des politiques fondées sur des preuves. L'organisation répond à un besoin croissant d'analyses indépendantes et de conceptions de politiques basées sur des données. Elle soutient les acteurs régionaux dans la mise en œuvre d'actions climatiques concrètes.
Le travail de l'Institut couvre plusieurs domaines essentiels. Il s'agit notamment des énergies renouvelables, de l'efficacité énergétique, de l'industrialisation verte et de la diplomatie climatique. L'objectif principal est de construire une transition énergétique juste et durable. Cette transition doit positionner la région MENA comme un leader dans la croissance bas-carbone et la coopération climatique mondiale.
Fait Important
Le Carboun Institute a été fondé pour répondre à la demande croissante d'analyses indépendantes et de politiques climatiques basées sur des données dans la région MENA.
Directeur de Programme – Décarbonation : Responsabilités et Exigences
Le Directeur de Programme pour la Décarbonation dirigera les initiatives de l'Institut concernant les stratégies de transition énergétique nationales et régionales. Ce rôle implique la coordination de la recherche, l'engagement des parties prenantes et la conception de politiques. L'objectif est d'accélérer les voies de décarbonation dans la région.
Le candidat retenu gérera une équipe d'analystes et de chercheurs. Il collaborera étroitement avec les décideurs politiques, les partenaires de développement et les experts de l'industrie. Ces collaborations visent à promouvoir les énergies renouvelables, les technologies de l'hydrogène et les pratiques industrielles durables.
Principales Responsabilités
- Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des programmes de décarbonation. Ces programmes sont axés sur les énergies renouvelables, l'hydrogène et l'industrie verte.
- Développer des rapports basés sur des données, des notes d'orientation et des cadres analytiques. Ces outils soutiendront les stratégies de transition bas-carbone.
- Collaborer avec des partenaires régionaux et internationaux pour faciliter le dialogue et la coopération technique sur l'énergie propre.
- Diriger la planification de projets, la budgétisation et le suivi. Cela garantira une exécution des programmes de qualité et dans les délais.
- Représenter l'Institut lors de discussions politiques, de conférences et de réunions de parties prenantes liées à la politique énergétique et climatique.
Critères d'Éligibilité et Exigences
Les candidats doivent posséder un master ou un diplôme supérieur dans des domaines tels que les systèmes énergétiques, les sciences de l'environnement, l'ingénierie ou l'économie. Une expérience professionnelle pertinente d'au moins 7 ans est requise. Cette expérience doit être de préférence dans les domaines de la transition énergétique, de la politique de durabilité ou de la stratégie climatique.
Une solide connaissance des technologies d'énergie renouvelable, de la décarbonation industrielle et des systèmes énergétiques régionaux dans le contexte MENA est essentielle. Une expérience avérée en gestion de programme, y compris la planification stratégique, le reporting et la coordination des parties prenantes, est également nécessaire. D'excellentes compétences analytiques, rédactionnelles et de communication en anglais sont obligatoires. La maîtrise de l'arabe ou du français constitue un avantage. Un engagement clair envers l'action climatique et le développement durable est attendu.
« Ces postes offrent une occasion unique de façonner l'avenir durable de la région MENA et d'influencer les politiques climatiques à l'échelle mondiale. »
Contexte Régional
La région MENA est confrontée à des défis et des opportunités uniques en matière de transition énergétique. Riche en ressources fossiles, elle possède également un potentiel significatif pour les énergies renouvelables, notamment le solaire. La décarbonation industrielle et le développement de l'hydrogène vert sont des priorités stratégiques pour plusieurs pays de la région.
Directeur de Programme – Diplomatie Climatique : Missions et Qualifications
Le Directeur de Programme pour la Diplomatie Climatique dirigera les efforts visant à renforcer l'engagement de la région MENA dans la gouvernance climatique mondiale. Ce poste vise à consolider la coopération régionale et à faire progresser les politiques qui lient la diplomatie climatique au commerce et à l'industrialisation verte.
Le rôle se concentre sur la promotion du dialogue entre les gouvernements, les institutions et les acteurs du secteur privé. L'objectif est de soutenir la collaboration transfrontalière et l'alignement international avec l'Accord de Paris et les cadres économiques verts émergents.
Responsabilités Clés
- Diriger la recherche et l'élaboration de politiques sur la diplomatie et la gouvernance climatique internationales et régionales.
- Coordonner des initiatives multi-pays qui relient la politique climatique au commerce, à la stratégie industrielle et aux flux d'investissement.
- Faciliter les partenariats avec des organisations multilatérales, des groupes de réflexion et des agences gouvernementales.
- Élaborer des recommandations politiques et des analyses sur le rôle de la région MENA dans les négociations climatiques mondiales.
- Représenter l'Institut dans les forums climatiques régionaux et internationaux, en contribuant aux discussions stratégiques et aux initiatives de renforcement des capacités.
Le succès dans ce rôle dépendra de la capacité à bâtir des consensus et à naviguer dans des environnements politiques complexes. La promotion de solutions innovantes pour la coopération climatique sera également essentielle.
Critères d'Éligibilité et Exigences
Les candidats doivent être titulaires d'un master ou d'un diplôme équivalent en relations internationales, politique publique, économie ou études environnementales. Un minimum de 7 ans d'expérience dans la politique climatique internationale, la diplomatie ou la coopération multilatérale est requis.
Une solide compréhension des négociations climatiques mondiales, des cadres internationaux (CCNUCC, processus COP) et du paysage de la diplomatie climatique de la région MENA est indispensable. Une capacité démontrée à gérer des programmes complexes et multi-parties prenantes, ainsi que des partenariats internationaux, est également attendue. Des compétences exceptionnelles en communication, négociation et analyse sont nécessaires. La maîtrise de l'anglais est obligatoire, et la maîtrise de l'arabe ou du français est un atout.
Statistique Clé
Depuis la signature de l'Accord de Paris en 2015, l'importance de la diplomatie climatique a augmenté de plus de 50% dans les agendas internationaux, selon les analyses des Nations Unies.
Pourquoi Rejoindre le Carboun Institute ?
Le Carboun Institute offre un environnement stimulant pour les professionnels engagés dans l'action climatique. Les membres de l'équipe bénéficient de plusieurs avantages clés :
- Un travail entièrement à distance avec des horaires flexibles et des outils numériques collaboratifs.
- Des opportunités d'interagir directement avec les décideurs politiques et les leaders d'opinion régionaux.
- Une culture dynamique et interdisciplinaire, guidée par l'intégrité, l'innovation et l'inclusion.
- La possibilité de contribuer aux agendas de décarbonation et de diplomatie régionale et mondiale. Ces agendas ont un impact direct sur les politiques réelles.
En rejoignant le Carboun Institute, les candidats retenus joueront un rôle central dans la construction d'un avenir durable pour la région MENA. Ils feront progresser les solutions climatiques qui favorisent la diversification économique, la sécurité énergétique et la coopération internationale.
Modalités de Candidature
Les candidatures sont ouvertes et sont examinées de manière continue. Les professionnels intéressés sont encouragés à postuler rapidement via les liens fournis sur le site de l'Institut. Pour toute information complémentaire ou question sur le processus de recrutement, il est recommandé de contacter directement le Carboun Institute via ses canaux de communication officiels.
Engagement envers l'Impact
Le Carboun Institute se distingue par son engagement à produire des recherches et des analyses qui ne sont pas seulement académiques, mais aussi directement applicables pour influencer les politiques publiques et les stratégies industrielles. L'objectif est de créer un impact tangible et mesurable dans la lutte contre le changement climatique.
